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 capital abierto


Detenga la pérdida de capital de conocimiento en la industria de la fabricación
El tiempo pasa y los fabricantes tienen que encontrar una solución a la pérdida de capital de conocimiento lo más pronto posible. Su mejor opción es establecer

capital abierto  de la pérdida de capital de conocimientos en la organización No tiene sentido implantar una estrategia de gestión de conocimientos si no se manejan las partes involucradas, tanto internas como externas. Los fabricantes tienen que invitarlas a que participen. La captura de conocimientos implica cambios tanto internos como en la estrategia corporativa, así que es necesario reunir información sobre lo que los usuarios esperan del sistema y sobre cómo este último maneja el conocimiento. De esta forma

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Human Capital Management

Human Capital Management (HCM) encompasses all the applications necessary for handling personnel-related tasks for corporate managers and individual employees from the point of hire to the point of retire. This HCM model includes functionality for recruitment and staffing management, human resource management, career development, succession planning, learning management, performance and compensation management, and workforce management and planning. 

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Documentos relacionados con » capital abierto

Factores de conducción en el mercado de las aplicaciones empresariales


El mercado de las aplicaciones empresariales está convergiendo y como resultado hay menos proveedores; sin embargo, sigue habiendo el mismo número de sistemas que compiten. ¿Cuáles son los factores que están conduciendo el mercado y cuáles son las tendencias que están surgiendo?

capital abierto  en el rendimiento del capital invertido (ROI) a corto plazo, aunque aunado a la activación de negocios comerciales estratégicos a largo plazo. Por lo tanto, la cinco prioridades más importantes de IT para el 2006 son las siguientes: 1) Integración de aplicaciones; 2) Seguridad del software y servicios; 3) Inteligencia comercial (BI) 4) Gestión del rendimiento empresarial (EPM) 5) Arquitecturas orientadas al servicio (SOA) Para mayor información acerca de algunas de estas aplicaciones, consulte El Ver más...

Preguntas a Oracle y SAP acerca de las alternativas para las aplicaciones empresariales


A pesar de los retos, tanto SAP como Oracle serán fuerzas formidables en el espacio del hosting, gracias a su conocimiento íntimo de las aplicaciones, su infraestructura, su estabilidad empresarial y su enorme capital. Sin embargo, las PyME deben tratar esta decisión con la diligencia debida.

capital abierto  Aquellas que tienen un capital de inversión limitado y que carecen de un departamento de TI. Las que no prevén muchos cambios en la forma en que realizan sus negocios. Las que invierten en una aplicación para simplificar los costos y no para mejorar los ingresos. Aquellas que pueden deshacerse de casi toda la antigua infraestructura legada que tiene la empresa. Las que carecen de recursos para implementar rápidamente un proyecto distinto que posiblemente no necesite una integración compleja con las Ver más...

Revisión de producto BPM: SAP BusinessObjects Planning and Consolidation


SAP BusinessObjects Planning and Consolidation: infórmese sobre las fortalezas y debilidades de este producto para la gestión del rendimiento empresarial (BPM), y obtenga la perspectiva de un analista sobre lo que debería evaluar en su proyecto de selección BPM.

capital abierto  los gastos y el capital entre otros elementos.  • Consolidación   La consolidación es uno de los aspectos más importantes dentro de los procesos BPM. Este es el lugar donde todas las actividades se alinean para cumplir las metas generales y específicas de la organización, de arriba abajo y viceversa. SAP BusinessObjects Planning and Consolidation lo logra permitiendo actividades de consolidación especificas como la reconciliación y cotejo entre compañías.  • Pronósticos Los Ver más...

SCM en un nuevo sabor: en función al tiempo real y a la demanda


Para cubrir las necesidades de un mercado en función de la demanda, Apptricity está fortaleciendo la arquitectura orientada al servicio para desarrollar e integrar los módulos.

capital abierto  transacciones de adquisición sin capital en el primer año. La implementación también dio como resultado mejoras como los procesos mejorados, un tiempo más rápido de respuesta en la obtención de los pagos, y la utilización completa del tiempo del personal. TXU fue capaz de reemplazar varias de sus aplicaciones internas con una solución con base en servicios Web y de implementar una interfase inicial y una integración final común para los servicios financieros, ya ahora tiene un sistema que Ver más...

Opciones de software para PYME


Por lo general, el problema de las inversiones en tecnología de la información es más complejo para las pequeñas y medianas empresas que cuentan con menos recursos que las grandes empresas. Una de las cuestiones críticas que deben enfrentar es decidir si implementarán una solución de software abierto o cerrado.

capital abierto  de software para PYME Publicado originalmente - Diciembre 18, 2006 Los orígenes del software libre y el software cerrado tienen filosofías diferentes. En la mayoría de los casos, las empresas que utilizan la metodología de software cerrado consideran que el código de su software es un secreto profesional. Así protegen su trabajo de la piratería y los “copiones”. La otra diferencia esencial es que desarrollan este software para satisfacer los requisitos del mercado. Por otro lado, el Ver más...

Minimizar el costo del soporte técnico


No todas las empresas siguen los procesos formales de evaluación del soporte técnico, a pesar de que éste es uno de los componentes principales de cualquier solución de software empresarial. De hecho, un soporte técnico de mala calidad puede tener un impacto negativo en el costo total de propiedad de una solución.

capital abierto  de resolver el problema. Capital humano adicional : es posible que se necesite asignar más personas al departamento de tecnología de la información (TI) o al ambiente de producción para evitar que se detenga o retrase la producción. Costos de renta : es posible que la empresa tenga que rengar software, hardware o equipo adicional para evitar el paro de la producción. Tiempo : si bien en general el tiempo no se mide como un costo, es el recurso esencial que más se pierde cuando no funciona una Ver más...

Entrevista con Mark Flaherty de Inetsoft


InetSoft Technology es una empresa de inteligencia empresarial (BI) la cual ha estado muy activa en el último año, enfocándose especialmente en el proceso de mejorar su solución BI y ganar participación en el mercado.  Entre otras cosas, recientemente actualizaron sus capacidades para mapear en su Style Intelligence software, lanzaron al mercado una versión de código abierto de su aplicación de

capital abierto  con Mark Flaherty de Inetsoft InetSoft Technology es una empresa de inteligencia empresarial (BI) la cual ha estado muy activa en el último año, enfocándose especialmente en el proceso de mejorar su solución BI y ganar participación en el mercado.  Entre otras cosas, recientemente actualizaron sus capacidades para mapear en su Style Intelligence software , lanzaron al mercado una versión de código abierto de su aplicación de software para tableros de control y le agregaron el soporte Ver más...

De sistemas tácticos de recursos humanos a gestión estratégica del capital humano


Durante décadas, se ha invertido en tecnologías de automatización con el fin de hacer un mejor uso de los activos tangibles, pero hasta ahora las empresas han empezado a invertir en la optimización del capital humano. De hecho, la gestión táctica y administrativa de los recursos humanos se está convirtiendo en una gestión estratégica del capital humano.

capital abierto  a gestión estratégica del capital humano Gracias a los ejemplos que dimos en Administrarás mejor el capital humano sobre los cambios que se han dado en la gestión de recursos humanos (RRHH), y el creciente número de proveedores de soluciones puntuales, muchas empresas se han dado cuenta de las grandes insuficiencias que tienen los sistemas tradicionales de RRHH (en cuanto a tecnología, creencias, procesos y prácticas) que requieren un cambio de perspectiva en el nivel estratégico. Esto resulta de Ver más...

Las inversiones montañosas transforman al vendedor de software de gestión empresarial


Después de décadas de ayuda padre-hijo, Deltek se ha transformado por medio de una inversión de capital mayoritario de New Mountain Capital LLC. Deltek, un líder ya reconocido de planificación de los recursos de la empresa para los negocios Estadounidenses basados en proyectos, ahora está buscando fortalecer su posición mundial.

capital abierto  manejados por New Mountain Capital LLC , una firma privada con sede en Nueva York) haría una inversión de capital mayoritario en la compañía. Bajo los términos del acuerdo de inversión, New Mountain compraría el 75 por ciento de las acciones de Deltek, mientras que la familia deLaski y los accionistas de administración seguirían siendo dueños del 25 por ciento. New Mountain Partners II, L.P es el segundo financiamiento de New Mountain, con $1.55 miles de millones de dólares en capital Ver más...

IFS, llevando la tendencia - Primera parte


IFS es una compañía de software empresarial (listada en la bolsa de valores de Estocolmo) fundada en 1983 con sus oficinas principales en Linkoping, Suecia y $362 millones en ingresos en 2009. La empresa desarrolla, suministra e implementa las aplicaciones IFS, un sistema integrado y basado en componentes para la planeación de los recursos empresariales (ERP) construido bajo la tecnología de

capital abierto  de sectores intensivos en capital como el de defensa y espacio aéreo (A&D, por sus siglas en inglés), energía, comunicaciones, ingeniería, abastecimiento, construcción, (EPCI, engineering, procurament, construction, and installation), infraestructura, industrias de procesos, equipo industrial y de capital.  Estos son todos mercados en crecimiento donde el proveedor ha establecido una base de cliente sustancial, además de profundas relaciones.  IFS se ha vuelto aún más atractivo para otras Ver más...

Tendencias 2008-2009: Siete especialistas, seis temáticas


La revista Learning Review entrevistó a seis expertos en diferentes áreas de gestión de empleados, para saber cuáles son, en su opinión, las tendencias para los próximos dos años. En este artículo les presentamos sus respuestas.

capital abierto  fuerza de trabajo o capital humano. Pero el talento sin un trabajo en equipo hace que las personas no trabajen bien en equipo. El reto será crear la capacidad tanto individual como organizacional. La capacidad de la organización se refiere a la cultura y organización como un todo. Los profesionales de Recursos Humanos deben aprender a lidiar con las personas y los procesos. Segundo, los RH necesitan conectar el interior con lo exterior. Usualmente los RH se enfocan en el interior de la empresa, en sus Ver más...

Ultimate Software


Ultimate Software delivers cloud-based human capital management (HCM) solutions that help businesses personalize talent acquisition, simplify payroll computations, manage time and attendance, and support proactive, strategic talent management. Founded in 1990, Ultimate Software supports thousands of customers, representing diverse industries and managing millions of employees across the world. Ultimate Software operates with a commitment to always put people first. This philosophy is the underlying fabric for Ultimate’s corporate culture, its partnership with customers, and the strategy when designing its solutions. In 2014, Ultimate Software ranked 20th on Fortune magazine’s annual list of the 100 best companies to work for in the United State—its third consecutive year on this list. In 2013, Ultimate was recognized as a leader in Nucleus Research’s HCM Technology Value Matrix 2H 2013, and awarded the highest rating by Constellation Research in its Cloud Buyer’s Bill of Rights certification.

capital abierto  Software delivers cloud-based human capital management (HCM) solutions that help businesses personalize talent acquisition, simplify payroll computations, manage time and attendance, and support proactive, strategic talent management. Founded in 1990, Ultimate Software supports thousands of customers, representing diverse industries and managing millions of employees across the world. Ultimate Software operates with a commitment to always put people first. This philosophy is the underlying fabric for Ver más...

Análisis del capital humano: indicadores importantes


La mayoría de las organizaciones están recopilando diariamente miles de piezas de información sobre sus empleados, pero puede ser difícil enfocarse en la información que realmente importa. En este articulo, la analista investigadora de TEC Sherry Fox explora el concepto del análisis del capital humano y señala cinco pasos importantes para que las organizaciones puedan analizar los datos de sus recursos humanos (RRHH) y administrar mejor sus fuerzas laborales.

capital abierto  del capital humano: indicadores importantes La mayoría de las organizaciones están capturando todos los días información sobre sus empleados, dificultando enfocarse en la información que es realmente relevante. Es importante que la empresa determine el tipo de datos a observar, además de los indicadores clave de rendimiento KPIs, por sus siglas en inglés) para poder contribuir a una mejor toma de decisiones sobre el personal. Lo que se mide, se administra Para poder demostrar el valor Ver más...